O planejamento define o que a organização pretende fazer no futuro e como deve fazê-lo. Uma definição de planejamento é:
- A)Programação de quem, como e quando.
Errada, porque programação trata do detalhamento de quem fará o que, como e quando, e isso é mais desdobramento operacional do que definição de planejamento.
- B)Alocação dos recursos em órgãos e em pessoas.
Errada, porque alocar recursos e estruturar pessoas é tarefa ligada à organização, não ao planejamento em si.
- C)Direcionamento rumo aos objetivos.
Certa, porque planejamento é o ato de orientar a organização para seus objetivos e definir o caminho para alcançá-los.
- D)Ações corretivas.
Errada, porque ações corretivas pertencem ao controle, que atua depois para ajustar desvios.
- E)Atribuição de autoridade e responsabilidade.
Errada, porque atribuir autoridade e responsabilidade é conteúdo da função de organização.
Gabarito: C
No planejamento, voce olha para frente e decide o que quer alcançar e qual caminho deve seguir. Em outras palavras, ele funciona como um guia: primeiro define objetivos, depois organiza a forma de chegar neles. Por isso, na abordagem neoclássica, planejar é orientar a organizacao em direcao aos resultados desejados. A banca costuma cobrar as funções administrativas em bloco: planejar, organizar, dirigir e controlar. Aqui, ela quer a ideia central do planejamento, que não é distribuir tarefas nem corrigir desvios depois que algo deu errado. Isso vem antes disso tudo, quase como o GPS da administracao. O gabarito é a letra C porque planejamento é exatamente o direcionamento rumo aos objetivos. Doutrinariamente, essa é a formulação clássica associada às funções administrativas, como ensinado por Chiavenato e demais autores da Teoria Neoclássica: planejar é estabelecer objetivos e decidir antecipadamente como alcançá-los.