No que se refere ao código de ética da INTOSA (ISSAI 30), assinale a opção correspondente aos seus cinco valores fundamentais.
- A)integridade; independência e objetividade; competência; comportamento profissional; confidencialidade e transparência
Correta, porque reproduz os cinco valores fundamentais previstos no ISSAI 30.
- B)integridade; independência e objetividade; competência; comportamento profissional; liderança
Errada, porque troca confidencialidade e transparência por liderança, que não integra o rol.
- C)integridade; independência e subjetividade; competência; liderança; confidencialidade e transparência
Errada, porque usa subjetividade no lugar de objetividade e ainda inclui liderança indevidamente.
- D)integridade; independência e objetividade; liderança; comportamento profissional; confidencialidade e transparência
Errada, porque substitui independência e objetividade por liderança, alterando a lista oficial.
- E)liderança; competência; independência e subjetividade; comportamento profissional; confidencialidade e transparência
Errada, porque traz subjetividade em vez de objetividade e também insere liderança sem previsão.
Gabarito: A
O código de ética da INTOSAI, conhecido como ISSAI 30, cobra exatamente cinco valores fundamentais que funcionam como a espinha dorsal do auditor no setor público. Pense neles como o “kit básico” de confiança: sem isso, a auditoria vira só um relatório bonito, mas sem credibilidade. Esses cinco valores são: integridade, independência e objetividade, competência, comportamento profissional e confidencialidade e transparência. A ideia é simples: o auditor precisa agir com honestidade, manter distância de influências indevidas, ter capacidade técnica, seguir conduta adequada e equilibrar sigilo com transparência institucional. É por isso que a alternativa A está correta. Ela reúne exatamente os cinco fundamentos previstos no ISSAI 30, sem trocar nenhum deles por conceitos que parecem parecidos, mas não são a lista oficial. Em prova da CEBRASPE, o perigo costuma estar em substituir “objetividade” por “subjetividade”, ou inventar “liderança” como valor central, o que não faz parte desse rol. Então, se a questão falar em código de ética da INTOSAI, lembre da sequência mental: integridade, independência e objetividade, competência, comportamento profissional e confidencialidade com transparência. É uma lista curta, mas a banca adora mexer nela para ver se você pisa no caco.